新入職員研修
新富士病院グループ 様
地域のみなさまの身近な場所、快適な空間を目指して
新富士病院グループ
経営戦略室 人事担当
荒木 知美 様
| 実施研修 | 新入職員研修 |
|---|
経験に基づいた研修で社会人としての第一歩をサポート
お客様の声
研修実施について、当社をお選びいただいた理由は何ですか？
私ども新富士病院グループは、地域密着の医療と福祉を提供しております。今回、新入職員研修をお願いするにあたって、日本教育クリエイト様には、医療福祉業界での豊富な実績を期待しました。研修カリキュラム中のケーススタディ等に、業界あるあるを盛り込んで頂きました。
研修を実施しようと考えたきっかけは何でしたか？
新入職員研修とフォローアップ研修はこれまでも実施してきました。職業人として初めの一歩を踏み出す力をエンパワメントし、成長意欲を後押しする機会として大切な機会だと考えています。
また、配属後はグループの各病院・施設に分かれて業務する同期の仲間たちと交流する機会にもしたいと考えています。
当社の研修の内容、講師のスキルについてどのような感想をお持ちですか？
講師の先生には、新人たちに愛情と「あるべき姿」をきちんと伝えるという意味での厳しさをもってご教授頂き感謝しています。
バイタリティのある人柄と分かりやすく伝えるコミュニケーションスキルの高さを感じました。クレーム対応など講師ご自身の経験談は新人にも分かりやすく理解が深まりました。
