本セミナーでは、公的資料や制度動向をもとに、これらの加算の本質を分かりやすく整理しながら、単なる加算取得にとどまらない「業務分担」と「生産性向上」の考え方について解説いたします。

あわせて、限られた人材を活かしながら医療サービスの質を維持・向上させていくための体制づくりのポイントを具体的にお伝えします。

財務省・厚生労働省の審議会資料等を読み解きながら、今後の病院経営に必要な視点を提供いたします。 

■このような方におすすめ
・AI特例をどのように活かしていくか参考にしたい
・看護職員の負担を軽減し、離職を防ぐための具体的な業務分担を進めたい​
・限られた人材を最大活用できる、持続可能な組織体制を作りたい

限られた人材で質の高い医療サービスを維持するためのヒントとして、ぜひ本セミナーをご活用ください。